Partners

 

Theo van den Eijnden

Ik ben geruime tijd werkzaam geweest in diverse functies in management, training en advies op het gebied van kwaliteit. Ik heb trainingen en opleidingen ontwikkeld en verzorgd op het gebied van kwaliteits- en verandermanagement, interne auditing, risicomanagement, bewustwording van kwaliteit en creativiteit. Leren en ontwikkelen van mensen speelt bij mij steeds een vooraanstaande rol. In mijn visie zit de kracht van een organisatie in de kwaliteiten en talenten van de mensen die er werken.

Ik heb meegewerkt aan het Europese Grundtvig Project “Co creating a Learning society: from implementation to innovation”. Doel van dit project was om het gebruik van strength-based change en leerbenaderingen in volwasseneneducatie te verspreiden in Europa.

Als zelfstandig professional verbind ik mijn roots die liggen op het vakgebied kwaliteit met op positieve kracht en energie gebaseerde benaderingen, onder andere in Strength-based Lean Six Sigma en Stimulerend Auditen.

Kijk gerust ook eens naar mijn profiel op Linkedin:https://nl.linkedin.com/in/theovandeneijnden/

 

 

David Shaked

Ik ben een leider in positieve verandering voor individuen, teams en organisaties. Mijn meer dan 20 jaar hands-on ervaring heb ik opgedaan in organisaties in Europa, de Verenigde Staten, het Midden Oosten en India.

Naast Master Black Belt Lean Six Sigma ben ik Appreciative Inquiry trainer voor NTL (de leidende groep van Organisational Development beoefenaren in de Verenigde Staten) en heb AI-workshops gegeven in zowel de Verenigde Staten als Europa.

Ik bied een sterk platform van strength-based benaderingen voor verandering, zoals Appreciative Inquiry, Solution Focus, Positive Deviance, Positive Psychology en benaderingen voor constructieve actiegerichte dialoog .

In november 2013 publiceerde ik mijn boek 'Strength-based Lean Six Sigma. Building positive and engaging business improvement'. Het is het eerste boek  dat benaderingen gebruikt van zowel verbetering van de bedrijfsvoering als organisatie verandering om optimale prestaties te bereiken en meer beweeglijkheid in organisaties te creëren.

Mijn LinkedIn-profiel: https://linkedin.com/in/davidshaked/